求职故事：诚实，没有过时的故事

    面试就像推销，求职“商品”就是故事过自己。我求职的诚实最深体会是：讲诚信。面试前要做充分预备，求职临场回答一定要知之为知之，故事过不知为不知。诚实这个年代，求职诚实并没有过期。故事过
　　
    记得找工作前，诚实师兄师姐们向我传授经验：面试时要显示得圆滑老练些，求职不知道的故事过千万不能说不知道，要想方设法“圆”已往。诚实但我觉得，求职纵然一时混了已往，故事过也终有一日会“露馅”。诚实其实，无需把面试想像得多么恐怖、刁钻。虽然面试官有的严厉，有的慈祥，但他们都是本着录取符合人员的态度来的，只要你如实发扬水平就可以了。这和买商品一样，如果有个推销员把一件商品说得信口开河，你还敢买吗？

　　出于专业对口的考虑，我希望能进银行系统工作。多数面试都是从自我介绍开始，我的体会是：如实反映优点，紧扣专业优势。因为一般的介绍在简历上已经有了，考官不会太感兴趣，所以更要自动突出介绍自己的性格和专业等优势。我没有太过渲染自己的社会工作成果，都没有拔高自己的成绩水平，而是就自己擅长和熟悉的专业领域，跟主考者开聊。

　　另外，面试前我对银行业的专业知识作了精心预备，对其业务和所应聘岗位的现状进行了解，做好“功课”。预备得充分，一方面说明我能力强，另一方面也体现自己对所聘岗位的热爱。

　　百密总有一疏。应试者预备得再好，也不可能对考官的每个问题都能回答得出。我面试时，考官抛出了一个我不记得的知识点。事先，我坦诚回答：“对不起，我学过，但忘记了。”记妥事先考官对我微微一笑，没有停顿，都没有责怪，结束后对我说了一句：“同学，你很诚实。”最终，我收到了该单位的录取通知书。

　　现在有许多介绍面试本领的书，教导学生如何如何显示。我觉得适当的礼仪是需要的，但老练和圆滑则大可不必。只有真诚的交流，别人才能感受到你的诚意。

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